El racismo es una crisis de salud pública y su impacto en la salud sexual es masivo. No reduciremos las disparidades en la salud sexual si seguimos guardando silencio sobre el racismo en nuestras comunidades.
Texas Health Action y nuestros programas como Kind Clinic están comprometidos a ser vocalmente anti-racistas y decir que las VIDAS NEGRAS IMPORTAN.
Habíamos planeado lanzar una campaña de celebración del orgullo con un mensaje de SER AMIGABLE y SER ORGULLOSO. Sin embargo, no podemos celebrar el Mes del Orgullo e ignorar que demasiados maricas de color en nuestro estado están siendo dejados fuera del progreso. Nuestro trabajo para expandir el acceso a la salud sexual no sería posible sin las pioneras mujeres negras trans y la gente gay de color que se enfrentaron a la brutalidad policial y encendieron un movimiento hace décadas.
Por lo tanto, seguiremos siendo amables. Pero también te invitamos a unirte a nosotros para SER ALTO y decir que las VIDAS NEGRAS IMPORTAN y las VIDAS TRANS NEGRAS IMPORTAN. También apoyamos enfáticamente a nuestro personal que elige SER ALTO y ejercer su derecho a la protesta. Como le dije a nuestro personal antes, su defensa me da esperanza.
Si te unes a una protesta, aquí hay algunos recursos para ayudarte a hacerlo de la forma más segura posible: "Protestando mientras LGBTQ o HIV+" de Lambda Legal, "Conociendo tus derechos" de la ACLU, y "Cómo protestar de forma más segura en una pandemia" de Vox. Por favor usen máscaras y tomen todas las precauciones posibles para evitar la propagación de COVID-19, que está creciendo en nuestras comunidades y ha impactado desproporcionadamente a la gente negra y a las comunidades de color.
UN PROCESO DE CAMBIO
Debemos hacer más para erradicar el racismo y lograr la salud sexual y el bienestar de todos. Estamos buscando formas de hacer un cambio inmediato, pero quiero ser transparente sobre nuestro proceso de cambio a largo plazo, así como algunos compromisos nuevos y existentes. Con el apoyo de un equipo externo, nuestra junta directiva y el personal comenzaron en abril un viaje de aprendizaje (y desaprendizaje) de lecciones de diversidad, equidad e inclusión. Este trabajo ayudará a las personas de todos los niveles de nuestra organización a realizar cambios significativos, incluyendo dónde y cómo se prestan nuestros servicios.
Como organización con la que estamos públicamente comprometidos:
- Continuar aumentando la diversidad de nuestro personal administrativo, proveedores médicos, altos dirigentes y la junta de directores
- Formar una junta consultiva de la comunidad que incluya un grupo diverso de individuos para informar mejor nuestro proceso de planificación estratégica
- Cerrar las brechas de disparidad y aumentar el acceso a todos nuestros servicios en todo Texas con mayor enfoque en las personas de color en las comunidades LGBTQIA+.
- Profundizar nuestro compromiso con las personas de color en las comunidades LGBTQIA+ a través de una programación más inclusiva, alcance y patrocinios
Sabemos que hay más trabajo que hacer y tú eres nuestro compañero en esta lucha. Si tiene ideas sobre cómo podemos afrontar juntos esta crisis de salud pública o si ve que no cumplimos con nuestro compromiso, por favor, póngase en contacto con cualquier miembro de nuestro personal o conmigo personalmente en christopher.hamilton@texashealthaction.org.
Nuestros valores de Responsabilidad, Inclusión Total, Confianza, Innovación, Respeto y Excelencia nos llaman a hacer mejor las cosas. Las vidas dependen de ello.
SEAN AMIGOSOS. SÉ ALTO. SÉ ORGULLOSO.
Christopher Hamilton, MPH
CEO, Texas Health Action
